Outil de visibilité Vantage AI- Skyfield Digital
- Études de cas
- Groupe de conseil Riveter
Comment Skyfield Digital a généré une croissance de 380,5 % du trafic organique pour Riveter Consulting Group en 1 an
Riveter Consulting Group, une entreprise de recrutement de premier plan, s'est associée à Skyfield Digital pour améliorer sa visibilité en ligne et générer du trafic organique. Grâce à une stratégie de référencement (SEO) efficace, nous avons aidé Riveter Consulting Group à obtenir des gains significatifs en termes de positionnement sur les mots-clés, de trafic organique et de visibilité dans les résultats de recherche (SERP), favorisant ainsi une croissance durable.
En un coup d'œil
- OMS: Riveter Consulting Group, une entreprise de recrutement et de placement de personnel
- Ce que nous avons fait: Stratégie de mots clés et de contenu, optimisation technique SEO, renforcement de l'autorité et acquisition de liens
- Ce qui s'est passé: Augmentation de 380,5 % du trafic organique, de 293,9 % du nombre de mots clés sur le site web et de 148 % du nombre de positions dans les 3 premiers résultats de recherche pour les mots clés.
Le défi
Avant de collaborer avec Skyfield Digital, Riveter Consulting Group souffrait d'un manque de visibilité sur le marché du travail à domicile et en entreprise. Son site web était mal positionné sur les mots-clés à forte intention d'achat, ce qui rendait difficile l'acquisition de trafic organique et entraînait des coûts d'acquisition client plus élevés. Les pages les moins performantes peinaient à convertir les visiteurs en clients, tandis que des problèmes techniques de référencement nuisaient à sa visibilité dans les moteurs de recherche. Riveter Consulting Group avait besoin d'une stratégie SEO robuste pour améliorer son positionnement sur les mots-clés, augmenter le trafic organique et optimiser les conversions de son site web afin d'assurer une croissance durable.
La stratégie
Skyfield Digital a mis en œuvre une stratégie SEO sur mesure pour Riveter Consulting Group, optimisant le contenu, améliorant les performances du site et renforçant le positionnement des mots clés.
- 01
Stratégie de mots clés et de contenu
Nous avons mené une recherche approfondie de mots-clés afin d'identifier les termes à forte valeur ajoutée liés aux services de recrutement. Nous avons optimisé le contenu de Riveter Consulting Group et créé de nouvelles pages attrayantes pour capter la demande en référencement naturel.
- 02
Améliorations techniques en matière de référencement (SEO)
Nous avons amélioré la vitesse du site, corrigé les problèmes techniques et optimisé les données structurées afin d'améliorer la visibilité et les performances de Riveter Consulting Group sur les moteurs de recherche.
- 03
Acquisition de liens et de renforcement de l'autorité
Nous avons renforcé la notoriété de Riveter Consulting Group en obtenant des liens retour de haute qualité grâce à une prospection ciblée et en créant du contenu pertinent et partageable.
Les résultats
Notre approche stratégique a donné des résultats exceptionnels.
En chiffres : +380,5 % d’augmentation du trafic organique, +293,9 % d’augmentation des mots clés du site Web et +148 % d’augmentation du classement dans les 3 premiers mots clés.
- +380.5%Augmentation du trafic organique
- +293.9%Augmentation du nombre de mots-clés du site web
- +148%Amélioration du classement dans les 3 premiers mots-clés
Points clés à retenir
- Le plan de jeu : Stratégie de mots clés et de contenu, améliorations techniques du référencement et renforcement de l'autorité et acquisition de liens : tout cela est géré conjointement comme un seul programme plutôt que comme des tactiques distinctes.
- Le chiffre principal : Augmentation de 380,5 % du trafic organique pour Riveter Consulting Group.
- Au-delà du trafic: Augmentation de 293,9 % des mots clés du site web et de 148 % du classement des 3 premiers mots clés : des signaux qui transforment la visibilité en revenus.
- Pourquoi c'est important pour vous : La même approche s'applique à toute entreprise de recrutement et de placement de personnel qui cherche à optimiser sa visibilité dans les moteurs de recherche et l'intelligence artificielle.
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